Welkom David!

Daar is ie dan! David. We zijn heel blij met deze ervaren aanwinst voor het team. David wil de zorg laten werken. Hij is er namelijk van overtuigd dat als we zorg beter organiseren, het werken in een zorgorganisatie nog leuker kan worden. Is dat dan nodig?

17 augustus 2021

“Nouja, het mag schuren hoor, maar er moet plezier in zitten, dat is goed voor de kwaliteit. Ik wil opdrachtgevers helpen niet alleen brandjes te blussen, maar ook te voorkomen.

Hoe doe je dat dan?

“In ieder geval samen. In mijn tijd bij het Amsterdam UMC en Schiphol heb ik geleerd dat even uitzoomen en afstand nemen kan helpen om daarna significant te versnellen. Dat hoeft geen complete heisessie te zijn, maar kan al bereikt worden met een gefocust uur met een duidelijke agenda.“

Wat valt je op tijdens je eerste 2 weken?

“Een team van slimme, sociale mensen dat werkt aan complexe opdrachten. Mijn vrouw valt de glimlach op waarmee ik thuis kom.”

Mooi David, laten we dat volhouden!

Deel dit artikel

Andere actualiteiten

Welkom Stan!

Als technisch geneeskundige stelde Stan zichzelf de vraag: hoe kan ik impact maken in de patiëntenzorg zonder een PhD te...

Lees meer
Welkom Nick!

Na een carrière waarbij op afstand werken de norm was, kiest hij nu voor impact bij directe zorg, waarbij samenwerken...

Lees meer
Terugkijken op 2025

Op de werkvloer en op de step, in Maastricht en Rotterdam, in OK-pak en op klompen, naast de managers en...

Lees meer